篇一：自我剖析政治信仰方面
自我剖析材料政治立场方面
自我剖析材料政治立场方面篇一只有守纪律，才不会办出格的事，甚至犯错误;只有讲规矩，才不会迷失方向、偏离轨道。通过近期的守纪律、讲规矩主题教育实践活动，我严格自省，查找了自己在人生观、世界观、价值观、理想信念、宗旨观念等方面存在的一些问题和不足，找准了产生这些问题的根本原因，明确了整改方向，现自我剖析如下:
一、存在的问题及表现
(一)理论功底不扎实。主要表现对重大理论问题一知半解，存在只知其然，而不知其所以然的问题，有时凭有限的经验办事，结果常常事倍功半。学习缺乏点滴积累和系统钻研，知识面狭小，偏重于与自身业务工作联系紧密的知识。
(二)工作主动性不够。思想上存在一定的惰性和畏难情绪，缺少主动争挑重担的勇气，有时需在他人的督促指导下才能完成工作。工作中遇到难题有绕道走的思想，缺少迎难而上、知难而进的劲头。。
(三)自律意识不严。思想上自我约束不严格，有松懈懒散的现象。不能始终保持昂扬的工作状态，还存在看心情干工作的现象。
二、存在问题的原因分析
(一)对加强学习的重要性认识不够。对继续加强学习的2016/认识不够到位，对政治理论素养的培养认识不足，对政策理论学习热情不够，在学习的过程中，不求甚解、不愿深研、断章摘句。对一些理论问题政策法规说不出所以然，断章取义;学习政策理论只是为学习而学习，未加充分体会，与自身工作实际联系不紧密，工作实践常常脱节，感觉书到用时方恨少。
(二)对主观世界的改造有偏差。放松了对人生观、世界观的改造，缺少日三省吾身的自觉，思想上自警自励不够。没有严格按一个有着共产主义信仰的党员的标准要求自己，没有党的事业兴衰和一己的荣辱息息相关的责任意识，习惯于以小人物的视角和眼光看问题，在政治上心智还不成熟，缺乏政治敏锐和自觉性，缺少政治责任感。看待问题眼光不具前瞻性、思维深度广度不够，工作开拓创新意识不强，习惯按部就班。
三、努力的方向及措施
在今后的学习工作中，我将从以下几方面不断改进和提升自己:
(一)加强学习，提高政策理论水平。一是全面学习各种理论知识和政策法规;二是广泛涉猎新知识、新思想，随时搜集整理重大理论成果，钻研政策法律法规，充实完善头脑，更新思想观念，促进自身工作。
(二)积极工作，主动完成任务。在今后的工作实践中，2016/牢记教导，力求将工作做到最好。一是工作要积极主动，不待扬鞭自奋蹄，尽量减少他人的督促;二是彻底清除工作粗心大意的弊病，争取高标准、高质量地完成工作。
(三)强化约束，保证组织纪律。在以后的工作中，正确处理好工作、生活之间的关系，合理安排时间，严格遵守工作纪律，时刻牢记身为人民公仆的神圣职责，摆正位置，端正态度，勤奋敬业，无私奉献，用实际行动证明自己的成长和提升。
篇二
市委经过深入酝酿和认真研究，决定在全市开展为期3个月的讲政治、知敬畏、守规矩专项治理活动，通过学习反思、查找问题、整改落实，促使全市党员干部真正做到政治上讲忠诚、思想上知敬畏、行动上讲规矩。1月20日，我市召开动员会，对这项活动进行全面部署。市委书记岳普煜出席会议并作动员讲话。市委副书记、市长刘予强主持会议。
市领导雷健坤、乔建军、陈小洪、张建平、张晓永、王振宇、王振富、李新春、李朝旗、陈纲、郭行杰、杨治平、张庚博、任天顺、王国平、冯建宁、张学伟、陈忠辉、王兵、闫建国、王延峰、杨安虎、程明温以及市人民检察院检察长苑涛，市委党校常务副校长王天郎，市政府党组成员、市编办主任毛克明，临汾职业技术学院党委书记秦国杰，山西师范大学临汾学院党委书记张支平出席会议。
2016/岳普煜指出，在全市深入开展讲政治、知敬畏、守规矩专项治理活动，既是贯彻十八届六中全会精神、全面推进从严治党、切实增强四个意识特别是核心意识和看齐意识的必要举措;也是落实省委一个指引、两手硬重大思路和要求、省第十一次党代会精神、全面净化政治生态的必要举措;更是解决我市党员干部队伍中存在问题、打造忠诚干净担当干部队伍的必要举措，必将对全市经济社会长期健康稳定发展打下坚实基础。全市各级干部一定要深刻认识开展专项治理活动的重要性、必要性和紧迫性，切实把思想和行动统一到市委的决策部署上来，积极有效地组织开展好这次专项治理活动。
岳普煜强调，各级领导班子和广大干部，必须认真学习好市委实施方案，吃透精神，领会实质，准确把握这次专项治理活动的目标和要求，切实把活动搞细致、搞扎实。在具体工作中，要注意把握好以下3个环节、18个工作要点。
一是学习要入脑入心。要把握好制订实施方案、组织安排部署、列出学习目录、制定学习计划、开展反思剖析、形成学习成果6个工作要点，把学习教育、武装头脑、提高认识同增强政治定力、严守纪律、严明规矩结合起来，努力造就四铁干部队伍。要有学习安排，各级党委(党组)要对本地区、本部门的专项治理活动进行全面安排，教育和引导全体党员干部明确开展活动的重要意义、主要内容、方法步骤和2016/具体要求，以高度的政治责任感和饱满的热情投入到活动中。要有反思剖析，通过召开领导班子专题会议、党支部组织集中讨论等方式开展深入细致的研讨，注重运用发生在身边的、近期的典型案件，让广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏。要有学习成果，通过集中学习、警示教育、深入分析典型案例等方式，在每个干部、每个公职人员头上都悬起一把利剑，在思想深处切实把纪律规矩放在头等大事的位置，任何情况下都紧绷神经，都恪尽职守，坚决守住纪律规矩这条红线。
二是问题要找准找实。要把握好深入开展自查、广泛征求意见建议、开展谈心谈话、召开民主(组织)生活会4个工作要点，切实把查找问题贯穿始终，敢揭丑、不回避，真正把问题查实、找准、找具体。各级领导班子要进行四查，党员干部要进行四看，查找政治、思想、纪律、作风、制度等方面存在的突出问题和薄弱环节，认真总结经验教训，深入剖析产生问题的根源，提出整改措施和努力方向。要坚持开门搞活动，通过设立意见箱、公开举报电话、发放征求意见卡等方式，广泛征求本机关、本部门和服务对象及干部群众的意见和建议。
三是整改要立说立行。要把握好列出三个清单、建立整改台账、制定整改方案、个人自律承诺、逐项对照整改、及时通报情况、客观总结评估、注重建章立制8个工作要点，对于确实存在的问题，下决心立即整改，做到立说立行，切2016/实体现出专项治理活动的效果。要建立整改台账，按照明确整改目标、明确整改时限、明确整改措施、明确整改责任、承诺整改效果的要求，把整改思路和措施具体化，制订切实可行的整改方案。要落实整改举措，从现在做起，从看得见、摸得着的事情做起，立即整改落实。要注重建章立制，加强制度建设，认真总结专项治理活动的好经验、好办法，用制度坚持下来，着力构建起一套责任明确、务实管用的制度体系，确保各级党员干部少出事、不出事。
岳普煜要求，全市各级各部门要切实加强领导，坚持以上率下，强化督促指导，营造良好氛围，注重统筹兼顾，迅速在全市各级各部门中把这一活动开展起来，为经济社会发展稳步向好提供强大支撑。
就贯彻落实会议精神，刘予强强调，一要统一思想抓落实。各县(市、区)、各部门认真学习《专项治理活动实施方案》，把握文件实质，吃透文件精神，切实把思想和行动统一到市委的决策部署上来，确保专项治理活动顺利开展。二是要压实责任抓落实。各县(市、区)、各部门主要负责同志要坚持以上率下，切实履行从严治党的政治任务，把专项治理责任扛在肩上、抓在手上，亲自过问，亲自上手，亲自协调，亲自督办。班子成员要对照职责分工，主动承担分管领域专项治理任务。要围绕《专项治理活动实施方案》的具体部署，制订工作方案，细化活动流程，明确责任人、任务书、2016/时间表，一级一级传导压力，一级一级推动落实，确保活动有组织、有计划地深入推进。三要严格标准抓落实。要立即行动起来，按照市委的统一部署，高标准、高质量地做好每个阶段、每个环节的工作，使全市各级领导干部在政治上明显进步，思想上明显提高，纪律上明显增强。四要强化督导抓落实，加强对活动各个环节的具体指导，有针对性地提出要求，把标准从严、过程从严、效果从严贯穿活动始终，确保专项整治活动取得实效。
参加会议的有:各县(市、区)委书记、县(市、区)长;市直各单位主要负责人;市人大、市政协各工委主任。
2016/7
篇二：自我剖析政治信仰方面
坚定理想信、念忠实履行职责、锤炼优良作风
的自我剖析
一、坚定政治信仰
坚定正确的政治信仰，就会政治上追求高洁，思想上保持纯正。坚定对马克思主义的信仰，才会坚定对共产主义的信念，在错综复杂的斗争中始终保持清醒头脑，不会迷失方向，不会因为社会变革所带来的经济成分、组织形式、利益关系和分配关系的多样化，人们价值取向、生活方式、思想观念的多样性而对理想追求有所改变。
二、坚持党性原则
党的最高理想和最终目标是实现共产主义，党性原则就是党性的主要表现和坚持党性应当遵循的基本原则和要求，全心全意为人民服务宗旨是党性原则的一项重要内容，是共产党员坚持党性原则的最高目标，正因为如此，党的宗旨提供了坚持党性原则的目的、标准和根本保证。因此，作为一名共产党员，必须始终把全心全意为人民服务贯穿在思想上和行动上。
能否坚持党性原则，关键在于能否坚持全心全意为人民服务的宗旨。
三、新时代的党员如何进行党的宗旨
坚持全心全意为人民服务的宗旨，是我们党的最高价值取向。实现人民的利益，得到广大人民群众的拥护，是衡量我们党的路线、方针和政策是否正确的最高标准。党80多年来奋斗历程的基本经验之一，就是始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,紧紧地依靠人民群众，诚心诚意地
为人民谋利益，从人民群众中汲取前进的不竭力量。主席的思想永远是我们的最正确指导方针!党的宗旨是以毛主席的思想为核心的,如果要坚持好党的宗旨,那就必须始终不移的以毛主席的思想去应对工作!四、增强责任意识
责任是一种发展自我的机遇，是一种发展自我的手段，是一种发展自我份内和不得不做的事情。让我们听从责任的召唤，珍惜自己的每一份责任！为先锋事业发光、发热！
增强责任意识，首先要树立强烈的工作责任感。责任感是工作态度，是一种品质，更是一种追求：
第一，加强责任意识教育，不断提升工作自觉性。
第二，强化责任履行能力，持续提高工作水平。
第三，健全责任管理制度，全面增强制度保障性。
第四，完善责任监督机制，继续提升监管能力。
五、严格廉洁自律
党是整个社会的表率。党的各级领导同志又是全党的表率。以身作则，廉洁自律，是各级领导干部必须具备的品格，也是党和人民对他们的起码要求。现在，我们的各级领导干部绝大多数是好的或比较好的，腐败分子是极少数，大多数领导干部能够自觉遵守，吃喝风有所收敛，超标准用车基本得到控制。但也有的不听、不办。有的地方扶贫任务很重，农民温饱问题没有解决，一些企业职工发工资
都困难，还花费大量资金购买高级进口小轿车，供领导干部使用。有的地方党政机关造很高级的办公楼、高级住宅。有的领导干部超标准装修住房。这些同志脑子
里究竟在想什么?连自己都管不住、管不好，怎么去管别人、要求别人廉洁自律呢?我们的领导干部特别是高级干部，无论在工作中还是日常生活中，都要严格要求自己，时刻注意检点自己的言行，以高尚的道德情操，为广大党员和干部树立好的榜样。中央关于领导干部廉洁自律的各项规
定，所有领导干部都必须不折不扣地做到。如果做不到，就没有资格当领导干部。主要领导成员不仅要管好自己，而且要带好领导班子，并对本地区、本单位的党风和廉政建设工作全面负责。发现他们当中有违法违纪的，不得说情、包庇和袒护，要积极支持有关部门查处。
六、纯洁思想道德
道德情操修养与作风纪律建设紧密相联。一个人有什么样的道德情操,就会表现出什么样的思想作风、学风、工作作风、生活作风和纪律作风。作为新时期的党员干部,纯洁思想道德、培养高尚情操是非常重要和必要的。充分认识纯洁思想道德、培养高尚情操的重要性必要性胡主席指出:“党员干部的道德修养,不仅关系他们的个人品行,而且关系党的整体形象。”这深刻阐明了新形势下加强党员干部道德情操修养的极端重要性和现实紧迫性。道德情操修养落实到党员干部个人身上。老一辈无产阶级革命家都十分重视道德修养。周恩来给自己制定了七条修养要则,身体力行,受到全国人民的爱戴和敬仰。我国着名的教育家陶行知说:“我们每天要问的,是自己的道德有没有进步?因为道德是做人的根本。根本一坏,纵然你有一些学问和本领,也无甚用处。没有道德的人,学问和本领愈大,为非作歹的可能性也愈大。所以，我们大家要建筑和谐社会和工作。
通过对本次关于坚定理想信念、忠实履行职责、锤炼优良作风的学习，受到了深刻的教育，以马克思理论为指导，认真做好自己的本职工作，作为企业的一名职员，一定要牢记自己的责任感和使命感，从“我”做起，千万不能放松自身的努力和学习，一定要牢固树立起正确的世界观、人生观、价值观、权力观、地位观和利益观。从而为实现新的社会主义现代化而努力奋斗。
篇三：自我剖析政治信仰方面
遵守和执行党的政治纪律情况自我剖析材料
本人始终坚定理想信念，坚持党的领导，坚持党的基本线路和基本纲领;始终虔诚于党、虔诚于国家、虔诚于人民;始终站稳政治态度，坚定地与党中心保持高度一致;始终服务组织决定、服从安排，找准角色定位。下面是遵守和执行党的政治纪律情况自我剖析材料，欢迎阅读参考。
遵守和执行党的政治纪律情况自我剖析材料
一、个人遵守党的政治纪律情况
作为一名老共产党员，自入党宣誓的时候，我就坚定了共产主义信仰，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。经过自我检视，发现我在不断学习和理解党的有关方针政策的基础上，在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终能同党中央保持高度一致，能够较好地贯彻执行民主集中制和维护领导班子团结。自己在思想上没有违反党的政治纪律，没有发表过与党员干部身份不相符合的言论，在行动上也能够和思想言论
保持一致，从未做过违反党的政治纪律的事情。对党中央、上级党组织已经做出的重大方针和政策，即使有不同意见，我总是能够在坚决执行的基础上，通过一定的组织程序
提出。
对照自身情况，发现自己在政治学习上投入的时间还不够多，对政治理论的认识还不够深刻，认为只要自己在思想和行动上与党中央保持一致就足够了，在政治理论的学习上花的功夫不够。这对于深刻认识党的内涵及党的宗旨，深刻把握理论并将理论用于指导工作来说有一定的危害。今后，在繁忙的工作之余，要挤时间强化对政治理论的学习，并且做到长期坚持，深入学习马列主义的精髓，学习党中央最新的大政方针，结合自身特点和本地实情，在坚定政治立场的同时，使自己的理论知识上升到新的高度，不断锤炼自己的政治修养。
二、个人作风基本情况
在个人作风上，对照公司要求，经过认真思考和自我反复排查，我认为我总体上还做得比较好，但仍有进步的空间。一是在工作中尽量克服形式主义，脚踏实地地工作，把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上;二是平易近人，反对官僚主义，不摆架子，不带官腔，主动团结员工，和员工融在一起;三是保持艰苦奋斗，勤奋工作，以饱满的精神投入到工作中去，并且十分注意工作纪律。经常加班加点，即使在周末和节假日，脑子里也想着如何做好工作;四是在生活上勤俭节约，能远离享乐主义思想，能抑制奢靡之风，自觉抵制不健康思想和价值观的影响。能够较好处理好家庭关系、朋友关系、同事关系。虽然个人在作风建设上做了不
少努
力，但与党组织要求和不断发展的形势相比，相信仍存在一些问题和不足，也会存在一些薄弱环节，我要再接再厉，贯彻中央八项规定和省委十项规定精神，在转变作风方面不断取得新的突破。
三、个人“四风”方面存在的突出问题
这次活动的主要任务是聚焦作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的“四风”问题，并通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。经过两个多月的学习、座谈、调研、研讨等系列活动的开展，我在思想认识上有了进一步的提高。充分认识到“四风”问题的危害性，“四风”是违背我们党的性质和宗旨的，是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群干群关系的重要根源。密切联系群众，是党的性质和宗旨的体现，是中国共产党区别于其他政党的显著标志，也是党发展壮大的重要原因。能否坚持群众路线，决定着党的事业的成败。
教育实践活动开展以来，在查摆问题上，我带着闻过则喜的心态，放低身段，虚心向职工群众学习，认真听取意见，希望通过这个活动找出自己平时意识不到的错误和缺点，力求找准问题、找全问题、找到关键问题。这次活动通过调研、访谈、座谈、问卷调查和自己找、同事帮等活动形式，查找
到了我的一些问题，通过对问题的分析，我认为大家反映问题的态度是比较诚恳的，反映的问题基本是客观存在的，一些问题是我没有意识到，还有一些问题是由于客观原因没有做到。总之，广大职工反映的问题，对我个人党性修养的提高和公司的发展都是大有裨益的，下面我将就反映的问题逐一剖析：
(一)形式主义方面
职工反映的形式主义方面存在的问题集中体现在“喜欢听报告，很少深入一线了解问题”，该问题基本属实。中央“八项规定”指出，要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义。但我认为对中央“八项规定”也要做正确的理解和解读，党中央强调要主动调查研究，但并没说禁止党员干部听报告。我认为听报告是很有必要的，因为报告能够较全面集中地反映问题，作为总公司班子成员，如果所有问题都要向一线人员调研，时间和精力上根本保证不了。我认为工作中听报告和向一线了解问题是相辅相成的，通过听报告，能够简单快速地了解问题;通过一线调研，对报告的内容进行检视，能更全面揭示问题的真相。但是，听报告和一线调研的关系要处理好，需要把握好
一个度，花多少精力在听报告上，花多少精力在一线调研上，根据工作的不同，二者的时间精力分配也不尽一致。以前我没有认识到我“喜欢听报告，很少到一线了解情况”的问题。既然大家提出来了，我想这方面我做的还是不够好，应该进一步改进。
(二)官僚主义方面
关于官僚主义方面的问题，员工反映的较多，经过梳理主要有以下问题：1、很少参加分管部门的会议;2、对员工活动方面关心较少;3、开会效率不高;4、很少到一线调研。(三)享乐主义方面
在享乐主义上，自认为没有什么突出问题。加入公司四年来，虽然公司已经初具规模，在业内享有一定的声誉，也开始进入盈利期，但我深感任重道远，在保险业残酷的市场竞争中，发展如逆水行舟，不进则退，我必须保持创业之初的激情，朝乾夕惕，不敢有丝毫懈怠。始终发扬特别能吃苦、特别能攻关、特别能战斗的精神，以艰苦奋斗为荣，以好逸恶劳为耻，居安思危，自觉抵制享乐主义。对接待应酬、吃喝玩乐的活动，能推则推，业余时间用来看看书、听听音乐等，提升自己的学识和修养。但对公司的个别下属存在的进取心不强、思想懈怠、上下班不准时，甚至在办公室炒股等现象，我应负有一定的领导责任。
(四)奢靡之风方面
深知“一粥一饭,当思来处不易。半丝半缕,恒念物力维艰。”反对奢侈浪费之风、坚持艰苦奋斗是马克思主义群众观点和群众路线的根本要求，是党的优良传统和政治本色，也是中华民族的传统美德。静以修身、俭以养德，奢靡之风，往往会使人丧失斗志，腐化堕落。在抵制奢靡之风方面，我一不爱面子，二不爱攀比，三不讲排场，自觉养成艰苦朴素的习惯。平时经常步行上下班，买东西不出入高档场所，主要通过网上购物，尽量节约成本。在抵制奢侈之风上，自认为做的还是很好的，但也存在一些问题，有时参加的个别业务招待活动，由于客观原因，招待的规格还是稍高了一些。
遵守和执行党的政治纪律情况自我剖析材料
一、遵守党的政治纪律、落实中心八项规定精神情况
(一)遵守党的政治纪律情况。本人始终坚定理想信念，坚持党的领导，坚持党的基本线路和基本纲领;始终虔诚于党、虔诚于国家、虔诚于人民;始终站稳政治态度，坚定地与党中心保持高度一致;始终服务组织决定、服从安排，找准角色定位。
(二)落实中心八项规定精神情况。本人果断拥戴《十八届中心政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，在思想上努力抵制享乐主义和奢糜之风，在工作和生活中坚持节约勤俭、反对浪费浪费。本人未曾出进过私人会
所，并承诺今后不会出进私人会所;本人及配偶均在编在岗，不存在“吃空饷”的情况。二、存在的突出题目及具体表现
对比党章和廉政准则，对比改进作风的要求，对比先进典型，对比各基层单位人民警察意见建议，对比情势主义、官僚主义、享乐主义和奢糜之风的种种表现，本人在“四风”方面主要有7个突出题目。
(一)情势主义方面1、学习有厌烦、应付心理。总以为公安机关理论学习、教育活动过量过于频繁，心生厌烦。同时，自己又是作为全局理论学习和教育活动具体组织实施者，觉得条条框框都知晓，不愿深进。“我要学”的积极性和自觉性及良好的学习习惯没有养成，或照本宣科，或“偷工减料”，不系统、不全面、不善于理论联系实际，对精神实质和内涵缺少足够的把握，没有很好地做到内化于心、外化于行，理论指导实践。对政治思想工作的新理论、队伍管理的新成果、公安业务知识更新不主动、不及时，有时产生“本领恐慌”。2、工作浮在面上、不接地气。一是借口业务繁忙或怕影响基层单位正常工作，到基层调研少，不能及时了解基层单位和人民警察的思想动态，不能全面把握人民警察的所思所想所求，做好有针对性地出台思想政治工作方法机制;二是习惯于办公室里想对策、出措施、写总结，推开工作靠发文，由于工作不接地气，固然不能为局党委全面反映思想政治工作的真实情况，为领导当好顾问和助手。比如：
在如何优化基层单位职能和警力配置，以减缓警力十分紧张突出矛盾方面;又比如：如何进一步落实从优待警工作，进一步增强人民警察的职业荣誉感、回属感，由于工作不接地气，视野不宽，难于拿出有针对性的意见建议供局党委决策。
(二)官僚主义方面
1、为人民警察服务离期盼还有一定间隔。虽然在工作理念上坚持服务人民警察，努力将政工部分打造成“人民警察外家”，对人民警察的亲身利益、正当权益大都给予及时关注和回应。但有时因事务复杂，对前来咨询办事的人民警察不热忱、不耐烦，表现为态度较急躁、语言较僵硬，冷淡了与一些人民警察的间隔。有时还存在有选择性关心服务的情况，大的单位、常接触的单位或人民警察过问关心很多，小的单位、不常接触的过问关心少。如在宣传、推荐先进单位或个人的时候，有时就会选择一些大队伍、常接触的单位中往推荐，由局党委决定，忽视了在艰苦条件下工作的小单位、不常常打交道的单位中的优秀人民警察。
2、有时存在“中阻塞”的现象。虽然思想政治工作是围绕全局来展开，但有时思考题目缺少大局观，斟酌部分工作的好坏和利益的得失，存在“多一事不如少一事”的心态，感觉是分内的事就己所能及往做，感觉是“份外的事”，能顶则顶、能推则推，没有从全局“一盘棋”的大局的思考。比如一些部分在碰到工作有困难寻求帮助的时候，常常就以
“谁的孩子谁往抱”或以“本身工作忙不过来”而进行推托。
(三)享乐主义方面
1、创新意识不强，工作循序渐进。习惯于等上级来文、靠上面政策、要领导唆使做队伍思想政治工作，业务工作常常靠发文来推动展开;工作多是按老程序走、按老套路办、在旧框框里转。比如，在当前纷纷复杂的思想政治业务工作中，如何创新工作方法，进步工作效力，心中无对策，工作被动应付，效果不佳;又比如，如何加强警营文化建设，增强公安机关软实力，如何创新教育练习方法，进步警务实战练习的针对性和实效性等方面，怕麻烦，不愿动脑创新，以致人民警察参与的积极性不高，效果不好。
2、创先争优意识不强，干事动力不足。虽然自己平时工作兢兢业业、任劳任怨，政工部分的工作业绩在全局乃至全市也是名列前茅的，但是思想上有波动，有时以为自己在政工部分工作已14个年头，“没有功劳也有苦劳”，组织上没有给相应的待遇。有时以为自己已50多岁，“船到码头车到站”了，在工作上叫真较劲累了自己又是何必?有时也会摆摆资历，将自己分内工作推给年轻同道往做。
(四)奢糜之风方面
艰苦奋斗的作风有所淡化。虽然八项规定出台后，能自觉贯彻执行，但执行得还不完全，还有少许打折扣现象，还有极少许没必要要的接待;节能意识不强，有浪费水电和办
公耗材现象，比如出门不关灯，放工不关电脑等。
三、产生题目的主要缘由分析
对比焦裕禄精神和“三严三实”要求，本人“四风“方面的题目，既有思想意识题目，又有个别知行不一的题目。综合分析，产生题目的缘由以下：1、理想信念树的还不牢。一是政治理论学习不深不透。学习标准下降了，缺少延续学习的热忱和主动性，没有突出学习的重点，更不关注知识的系统性和及时更新。理论联系实际的学风不实，出现了不同程度的知识、技能的短缺，学习效果难以保证。二是核心价值观没有内化于心、外化于行。固然能组织推动和亲身参加理想信念教育和公安核心价值观教育，但缺少深进的思考和对比检查整改。2、宗旨意识有所淡化。政工部分职责是做好队伍思想政治业务工作，不但要为局党委当好顾问和助手，更重要的是为广大人民警察服务进步良好的服务。由于思想熟悉上的模糊，没有很好地把广大人民警察满意不满意作为工作动身点和落脚点，思想政治业务工作的效果与新情势下广大人民警察新期待、新要求相比，还有一定的差距。表现为：一是服务广大人民警察和基层做得不够。在服务方面，经常没法沉下身子，往聆听人民警察，关心人民警察疾苦，从优待警措施不完善，落实起来还有遗漏;深进一线调查研究不够，在推开工作、目标考评指标设置等方面，没有充分听取基层意见，与基层实情不符;服务态度不佳，不能不厌其烦地对人民警察的疑问进行耐心
的释疑解惑，没有真正当好“人民警察外家人”。
3、纪律观念有所松懈。本人能认真贯彻执行了党的线路、方针、政策，坚定不移地执行党的决议和上级的各项决定，和公安机关各项法纪规章。但也存在不足，主要表现在：一是在遵守纪律上也偶有自我放松。如上班时间有时会往办私事，又迟到早退现象;出差住宿超标准、用餐浪费的现象偶有发生。二是有“好人主义思想”。对队伍中一些如着装不规范、影响公安形象等不良现象，没有很好履行本身职责，常常会将原则放在一边，虽然心里很讨厌，但当面不愿指出，怕得罪人。对上级只讲好话，不提意见与建议;有“多栽花少种刺”的想法。
4、党性修养需进一步加强。固然本人能自觉加强党性修养，正确对待和使用手中的权利，但仍然不到位，主要表现在：一是不能做到坚持常常性自我批评，缺少“三省吾身”的勇气和自觉。有时还不能正确理解和接受批评，缺少“有则改之、无则加勉”的胸怀。二是真抓实干坚持不够。固然熟悉到情势主义的危害，但是知行合一还做得不够。对一些工作任务，有时停留在会议传达、文件发放，满足于走情势、做表面文章，缺少“钉钉子”精神一抓到底，影响了抓工作落实的力度。三是艰苦奋斗熟悉不深。有攀比、不平衡心理作怪。受一些大天气的影响，有吃得好一点、穿得好一点、办公条件好一点的想法。比如，出门就座车，工作讲条件等
等。四、今后的努力方向和改进措施
本人对以上存在的突出题目，坚持从现在改起，改作风、除毛病、正品行、树新风，以过硬的作风和坚强的党性，来投进到复杂的公安工作中往，永葆一位基层党员人民警察的政治本质。
(一)坚守党的政治纪律不动摇。要进一步深进持久系统地学习好习总书记一系列讲话精神，切实用总书记重要讲话精神武装头脑，指导实践，推动自己主管的工会、老干部工作，和新闻发言、信访、业务用房建设等工作;始终坚定理想信念，坚定对中国特点社会主义的道路自信、理论自信和制度自信;紧扣公安机关“维护社会大局的稳定、增进社会公平正义、保障人民安居乐业”这三大政治任务不放松，坚持党对公安工作的尽对领导不动摇，积极展开严打整治斗争，宏扬主旋律，传播正能量，确保资溪社会治安大局的延续稳定，从而为资溪经济社会发展和人民安居乐业作出自己应有的贡献。
(二)牢固建立为民服务的宗旨意识。更加自觉落实“为民务实清廉”的要求，特别是在做好全局从优待警、老干部工作方面，要广开言路、群策群力，把局党委对每个离退休、和在职人民警察的关心和厚爱落到实处。今后，自己还要多下基层，多深进群众中往，向他们学习，了解社情***和社会治安方面存在的题目;特别是多到信访老户家中走访慰问，了解他们的困难，并力所能及地帮助他们解决一些实际困难，真正做到心里面装着群众、感情上贴近群众、行动中走进群众，一切从群众的利益动身，急群众所急，想群众所想，做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。
(三)转变作风树形象。往除工作中的“花拳绣腿”，实打实地做好局党委交办的每项工作任务。对业务用房建设这类关乎资溪公安发展的百年大计工程，自己要不遗力、亲力亲为，按时保质完成好建设任务，并确保将有限的建设经费用在刀刃上;对工会工作，自己要在县总的正确领导下，以活跃警营文化为着力点，多展开一些有益人民警察身心健康的文体活动，一来减压;二来健体;同时结合当前全省公安机关正在大力展开的“大比武”活动，全力提升人民警察综合素质，并积极服务于实战。对老干部工作，要在每位老干部生病住院时，第一时间上门走访慰问，送上局党委的关心和暖和，同时采取举行保健知识讲座、请专家义诊等多种情势，让我局每位离退休老干部都能快乐安度晚年。同时要树牢大局意识，对局里的苦活、累活要争着做，抢着做。针对本身维稳处突经验不足的题目，要多向身旁的老领导学、多向书本学，对工作中碰到的群体性苗头事件和大要案件，不论是否是自己的分内事，自己都要主动贴靠，从实战中积累经验，不断进步自己处理化解复杂题目的能力和水平。对局业务技术用房建设要真抓实干，勇于担当，勇于负责，做到不说则已、说了就干，少说多干、干就干成、干就干好。今后自己
还要多深进到农户中，听农家话，知农家事，解农家忧，交农家友，了解群众对社会治安的实际需求，树好自己和公安机关亲民爱民的良好形象。
(四)果断抵抗不良之风。发扬艰苦奋斗良好传统是我们党与人民保持密切联系的宝贝。“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”，吃苦在前，享受在后。作为一位新情势下的党员人民警察，自己要严守规章禁令，要求人民警察做到的，自己带头做好;要求人民警察不能为的，自己果断不做。身体力行，一级做给一级看;大力宏扬井冈山精神，大力宏扬艰苦奋斗精神，脚踏实地，扎实工作，自觉抵制贪图享乐、讲排场、比阔气的不良风气，寻求健康、有益、俭朴、文明、科学的工作和生活方式。(五)廉洁从警守纪律。认真贯彻落实中心“八项规定”和省委、公安部有关要求。坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，增强本身的党员意识、廉洁意识、自律意识、公仆意识、先锋意识，不该吃的果断不吃，不该拿的果断不拿，不该往的地方果断不往，管好自己的嘴、手、脚，从思想上、行动上筑起抵抗腐朽思想腐蚀的坚固防线，真正做到自重、自省、自警、自励，做到防微杜渐，经得起考验，始终保持我党人的政治本质。牢固建立勤俭光荣、浪费可耻的思想观念，今后在工作中接待上级来人时，严格执行有关财经纪律，自觉抵制大手大脚、浪费浪费行为，真正做到艰苦朴素、精打细算，节约
办好一切事情，并勇于抵制各种不正之风和***行为，努力做到“信念坚定、为民服务、勇于担当、能干成事、清正廉洁”，始终保持我党员的先进性、纯洁性，从而不断增强公安队伍的战役力、凝聚力。
(六)加强本身修养强素质。牢固建立为党为人民忘我奉献的精神，把个人的寻求融入党的事业当中，正确对待权利、金钱、名利，时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，自觉维护党的形象，做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。作为党委班子成员，自己要认真做好党委交办的每项工作和自己的分内事，但分工不分家，只要工作需要，果断服从命令，服从指挥。俗语说：公安工作月月敏感，日日艰险，时时危机。但人生只有一次青春，与其遗憾“韶华不为少年留”，不如多一份豪情澎湃的生气，多一些舍我其谁的锐气，多一股不惧风险的勇气。由于，奋斗过的青春，永久年轻;奋斗过的青春，是我们为公安工作赢得的永不退色的奖章!
以上存在的题目，缘由剖析和整改措施，还不够深进，今后的生活、工作中，我要向古人学习，“逐日三省吾身”，虚心对待他人的意见和建议，对本身存在的题目，作出深进查摆和剖析，进一步完善整改措施，力争思想上有新的境地，工作上有新的起色，作风上有大的转变，确保自己通过此次教育实践活动并获得实效。
遵守和执行党的政治纪律情况自我剖析材料
在党的群
众路线教育实践活动中，金坛市金沙高级中学党支部根据市委、市教育局党委的部署，认真学习和执行《市教育局党委深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》，按照市教育局机关及直属学校(单位)教育实践活动实施方案的要求，“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，我校党支部设立专项工作办公室，学校一把手带头，领导班子成员率先垂范，统一思想认识，明确目标任务，细化活动步骤，积极学习提高，认真开展交心谈心活动，深入查找“四风”问题，积极寻找解决问题的有效方法，着力加强党风建设，服务群众，切实推动学校的可持续发展，提升学校的核心竞争力。
一、遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定,六项禁令，省委省政府十项规定、市委市政府实施办法精神，转变作风方面的情况
(一)加强学习引领，提升思想认识
对中央和省市的重要精神，市教育局的重大部署，学校班子每周坚持召开会议认真学习，结合学校工作的实际情况进行贯彻。20PC年7月以来，全体班子成员除认真学习了《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等教材外，还认真按照市委、市政府和市教育局的要求，结合教育规划纲要和“十二五”规划，探索学校科学发展、领先发展的新思路、新方法与新途径，全面推进教育现代化。
(二)调查研究，密切联系群众
校级班子牢固树立以人为本的工作意识，主动服务群众，畅通意见渠道，从教师和学生的实际出发，解决老师和学生最想解决的问题。
1、召开学生座谈会，倾听学生意见。
20PC年5月，学校的主要负责人与的多名学生代表座谈，倾听学生对学校办学的意见，共收集意见26条，当场解答18条，责成相关部门会后研究落实的8条，因各种原因不能采纳的3条(如取消对老师的师德测评等)，不能采纳的已经对学生进行了解释。2、召开家长座谈会，了解家长需求。
学校成立了家长委员会，通过家长委员会了解家长的需求，征集对学校办学的意见和建议。学校党支部和行政班子对这些意见进行认真的研究，能够落实的认真落实，把家长委员会建成听取家长意见的平台。
3、深入课堂了解情况，主动与教职工交心谈心。
学校党支部要求领导班子带头深入课堂，深入年级组，深入备课组，深入学生活动，了解一线教育教学实际，规定校长每期听课不少于30节，分管教学的副校长和教学处主任每期听课不少于50节，副主任每期听课不少于30节，其他干部每期听课不少于20节,此项指标完成情况已纳入干部和处室考评。
除随时接待到办公室的教职工外，党支部还
安排班子主要成员本期与所有备课组长和年级组长、班主任谈心一次，共计50人次。
4、搭建多维交流平台，畅通交流渠道。
学校鼓励广大教师为学校发展献言献策，一是鼓励教职工通过工会、教代会等机构，为学校的发展建言献策，为促进“四风”建设作贡献;学校成立了提案工作小组，专门负责教代会教师提案的回复工作。还搭建多维平台，通过电话、短信、QQ留言、网上校长信箱等，多方听取教职工的意见和建议。
5、深入教育一线，了解学校的需求。
公司领导和学校校长每周深入一线，了解学校的办学情况，倾听学校的办学需求;公司领导每期开学、结束与学校领导班子进行现场办公指导，解决学校办学中的实际困难。
(三)推进信息公开，接受群众监督
学校坚持依法办事，坚持程序透明，坚持结果公开。坚持党务校务公开制度，每个月对校长书记信箱反映的问题在全校层面做出积极明确的回复，主动接受群众和社会监督。用客观公正的态度和真抓实干的作风体现公平公正,让群众满意，让群众信服。20PC年以来，网上校长信箱共收到教职工来信20封。
(四)切实改进会风，提高会议实效
学校自上学年起，尽力做到浓缩会议内容，提高会议效率，减少会议频率，组
织者力求言简意赅，简明扼要。严格控制横幅及宣传海报。提倡使用网上视频会议系统，推广电子公文，减少会议成本，真正做到务实高效，节约办公成本，提升会议效益。
(五)细化外出程序，规范外出活动
学校加强外出管理，优化外出活动安排，逐步完善接待相关实施细则。不超标准接待。严格遵守外出纪律和程序，外出活动规范有序。
(六)简化接待工作，厉行勤俭节约
学校严格执行财务有关政策，接待全部用电子屏替代横幅，不摆放花草，外来人员接待用餐均在食堂吃工作盒饭，饮水均使用保温桶替代矿泉水。
严格执行用车有关规定，出行尽可能使用公交车等公共交通工具。加强对师生的节约教育，杜绝浪费，珍惜学校的每一滴水和每一度电，加大水电巡查，促进节约用水用电。强力建设网络办公平台，大力推进绿色无纸化办公，提升效率、节约用纸。在学生中开展“让勤俭成为一种习惯”主题班会活动,全校开展“光盘行动”。
(七)狠抓工作纪律，整治慵懒散漫
学校以校长带头，严格执行领导值班巡视制度，每天早6:00，准时到达各自的巡视督查岗位进行常规检查，从未间断。
对每周升旗仪式、教职工大会、党员大会、年级组会、备课组会、班主任会等严格考勤;严格执行教职工坐班制度和请假制度，并将此纳入教职工考核和评优。
(八)加强监督检查，严肃责任追究
学校不断强化行政领导的责任意识，一把手是学校廉政建设和贯彻落实中央八项规定的第一责任人，各部门分管领导是该部门的的第一责任人，纪检部门要严格监督，对顶风违纪或者违反规定造成严重后果的行为，要严肃追究和处理。如对违反师德师风相关规定，进行通报批评和停聘处理;所有考评都纳入年度考核、评优晋级，并以经济上予以一定的体现。
二、“四风”方面存在的突出问题
金坛市金沙高级中学党支部一方面对照党章、廉政准则、以及改进作风要求，加强自我反省，积极开展自我批评，查找自身存在的突出问题;一方面广开言路，通过开座谈会、个别谈话、网络信件和留言等方式，积极听取教职工、学生、家长和社区对学校班子和办学的意见，目前共收到意见69条。学校党支部结合民主生活会中的意见和期盼，对此进行了梳理，与“四风”问题进行对照，主要表现在以下几个方面：
(一)形式主义方面，存在陷入日常事务，缺乏对工作整体思考的现象。
学校现在全寄宿制，管理难度大，日常事务增多，工作事务繁多，班子部分成员似乎忙于工作，陷入日常事务，忙于处理日常琐事，天天在做事，不知道做了什么事，天天很
辛苦，但工作缺乏成就感，无暇对工作进行整体思考，没有对工作进行全局规划，缺乏俯瞰全局的眼光，缺少驾驭全局的能力。虽然做了很多工作，但有时是讲求完成任务，有时只注重工作形式，偏离教育目的，违背工作规律，脱离事物本质。
如部分领导对艺术特色的发展存在疑虑，需要进一步加强整体规划和长远思考，对课程改革、课题研究、学生发展、项目推进实质推动力度不够;部分领导对金沙高级中学艺术的建设缺乏主动性与积极性，对未来课堂、未来学校和未来教育缺乏预见性和前瞻性，把工作当成任务，使一些重要的教育教学改革实践流于形式。(二)官僚主义方面，存在全局意识不足、深入一线不够的现象。
校级领导大多分管部门的工作，或负责部门、年级处两条线的工作，容易站在一个角度思考问题，有时候缺乏站在全面考虑问题的意识。需要分管的校级领导思想上更加重视，树立大局意识，树立全局观念，及早加强沟通协调。仅从分管这条线的角度思考问题，管教育的对教学和行政后勤了解不够，管教学的对行政后勤和教育了解不够，管行政后勤的对教育和教学了解不够，影响工作的成效。如“四星”学校申报项目，仅分到人头，部门缺少沟通，有人忙不过来，有人没事。缺少一位真正主事的领头人，协调各部门、各材料人，经常开材料协调会，成员都应紧密配合，使项目申报达
到最理想的状态，以免影响学校的可持续发展。
深入一线意识还有待进一步加强。尽管我们已经要求深入课堂、深入教育教学一线，但服务教育教学、服务教职工、服务学生、服务家长的意识还需要进一步加强。行政领导深入课堂注重听课，对教师本身的需求了解深入程度不够;学校强调职工服务教育教学，服从工作安排，对职工的技能提升投入的措施不够;对学生的管理比较细致，对学生在德育、智育和体育方面的分层要求和整体推进的力度不够;对家长召开集体会议传达学校的理念与要求，倾听家长的诉求和声音的细致程度不够;与社区协调构建良好的办学环境，但积极与社区协调防止周边被治理对象死灰复燃的耐心不够。
(三)享乐主义方面，存在抱残守旧、坐享其成、创新不足的现象
金坛市金沙高级中学随着教育教学质量提升，树立了一定品牌和口碑，这些是学校的骄傲，也容易成为学校前进的羁绊。如果缺乏进取意识，丧失创新精神，就容易躺在功劳簿上裹足不前，躺在现有的办学成绩上乐享其成。学校近年来出现的办学困难与质量提升幅度不大，很大程度上是因为存在坐享其成的思想，抱残守旧，意志力不足，进取心减退，创新性缺失。通过近三年的努力，虽然学校教育教学质量有所进步，但学校的发展仍需要励精图治，仍需要克服盲目自大的思想，仍需要克服“做一天和尚撞一天钟”的守成思想，继续推进教育改革，进一步扩大优质教育资源。学校需要不遗余力提升教育教学质量，要在教育教学方面大胆改革，在新课程改革和课堂改革方面不断创新，争取有所突破，体现特色。大力加强以信息化为核心的教育现代化建设，大力加强学校艺术特色建设。(四)奢靡之风方面，存在检查落实不够，节俭自律不足的现象学校坚持节俭办学，要求节约用水用电，节约使用资源，但在实际工作中仍存在浪费的现象。如不能熟练使用信息化办公平台，不能做到无纸化办公，浪费纸张墨盒等资源;空调温度不按要求进行设置，夏天低于26摄氏度，冬天高于26摄氏度;有的班级多媒体晚上放学和周末未使用时不关闭，造成资源浪费，相关处室和人员需进一步加强巡察力度，迅速采取措施，认真作好记录、反馈，及时进行通报、评价。
班子成员因学校车辆少，常不得已私车公用;班子成员无人情消费、职务消费、违规配备秘书的问题，无违反《廉政准则》的问题发生。
三、产生问题的原因分析
(一)以日常工作忙为由而放松了自我学习，自我学习需进一步重视
部分班子成员忙于日常事务性的工作，需要进一步提升理论水平，并注意理论与实践相结合。头脑中忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，忙于事务而很少主动挤出时间学习。重事务轻学习，重专业轻理论，造成
知识更新不及时，知识结构不全面。
(二)因发展任务紧迫而滋生浮躁情绪，工作作风需进一步转变
班子成员明白，金坛市金沙高级中学需要抓住目前的战略机遇，又快又好的发展;需要提升核心竞争力，提升可持续发展的能力。学校也为此制订了五年发展规划，但班子成员有时在工作中存在浮躁情绪，存在急于求成的情况。有的工作计划制定得很好，但在落实的时候不能坚持持之以恒。需要进一步深入一线，提升工作能力和专业水平，将开展批评和自我批评制度化常态化。(三)因强调“二本上线”而影响了全面发展的政绩观，党性修养需要进一步加强
有的班子成员不能经常清理自己的思想，反思自己的行为，对为教职工、学生和家长服务认识不到位，对教育教学管理的认识不到位。如片面强调分数，对部分教师落后的教育教学手段、靠抢时间多布置作业无动于衷，其实是没有树立正确的办学理念，没有树立正确的政绩观。
(四)因固守现有成绩而缺乏敢为天下先的精神，改革创新的意识需进一步提升
有的班子成员工作中有时顾虑太多，患得患失。不善于创新，不能够很好的灵活运用方针政策，创造性地开展工作。有时因为各种事务千头万绪而缺少对工作的新思考，缺少争先创优的劲头。如对课程改革、课堂改革、网络教育项目的推广、教育信息化的推进等，都需要有“敢为天下先”的精神，都需要不断改革创新，但目前的力度仍然不够。
四、今后的努力方向和改进措施
(一)加强理论学习，提高理论联系实际的能力。
班子成员还需带头加强理论学习，增强超前意识和前瞻意识，提高理论联系实践的能力，广大党员还需继续加强党的理论知识学习和业务学习，不断提高党性修养和为人民服务的能力。要深入学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的著作，要在学习把握科学发展观的科学理论和精神实质上下功夫，融会贯通，将理论与实践相结合指导学校的各项工作。要认真学校党史，重温党章，坚持全心全意为人民服务的宗旨，坚持党的群众路线，牢固树立群众观点，扎实工作，服务群众。要钻研有关教育工作的各种书籍，在多钻研中思考，在思考中实践，将学到的理论知识切实运用到学校的教育教学工作中。
(二)坚持联系群众，保持求真务实的工作作风。
领导干部要时刻牢记密切联系群众，深入教育教学第一线，与群众“零距离”、“面对面”。继续坚持每位党员与群众的一对一交流谈心，继续坚持对离退休教师和生活困难教师的关心帮扶，继续坚持一学期一次的学生座谈会，继续坚持问卷调查、个别访谈、案例剖析、群众测评、网上校长信箱等工作形式，积极听取年级组长、备课组长、党支部委员、普
通群众的意见建议。在群众中汲取组织工作的智慧和力量，与群众一起想问题、谋对策，寻找解决问题的方法和路径。在深入师生中掌握第一手资料，查找工作存在的问题和不足，发现、挖掘和总结群众工作的经验，使学校各项工作“接地气”，更加务实、求实和踏实。要多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去听取意见，尤其要做好退休教师的相关工作，主动化解矛盾，赢得了群众的理解和信任。要主动与结对子的群众交心谈心，关心思想、工作、生活情况。
(三)接受群众监督，永葆勤政廉洁优秀品质。
按照党性锻炼与人格修养统一、自我修养与制度约束统一的要求，学校班子将继续坚持自重、自省、自警、自励，做到不为物欲所惑，不为人情所扰，踏踏实实干事，保持一身正气。按照领导干部“一岗双责”的要求，坚持带头执行廉洁自律的各项制度规定，做好勤政廉政的表率;坚持从严律己，提高廉政风险防范能力，积极接受群众的监督。如：继续认真参加党内政治生活，积极开展批评与自我批评，接受群众的公开评议;继续自觉执行民主集中制的各项制度规定，严格按照规范决策程序，推进依法民主科学治校;继续严格遵守《金坛市金沙高级中学行政领导八条基本要求》《金坛市金沙高级中学党风廉政责任制实施办法》《金坛市金沙高级中学财务管理制度》《金坛市金沙高级中学公务车辆使用规定》等各项规章制度，以实际行动贯彻廉政准则;继续做好实施党
务校务公开、严守招生录取政策、杜绝收费违规违纪、严管基建维修工程、规范公务车辆使用、完善财务工作程序等，自觉接受党和人民群众的监督。广大党员和干部要坚持艰苦奋斗，反对享乐主义，规范自身言行，要保持共产党员先进性和纯洁性，始终追求崇高的人生目标和健康的生活情趣;要坚持勤俭节约，反对奢靡之风，大力营造节约光荣、浪费可耻的氛围，居安思危，摒弃奢侈浪费，让勤俭节约蔚然成风。
(四)不断与时俱进，保持开拓创新的精神状态。
学校的每位班子成员要以与时俱进的观念来思考学校的发展与未来，要有办出高品质学校、精品学校的卓越意识。要认真落实工作要求，在自己分管牵头的工作上，要坚持以政策的高度指导工作，要开拓思路，不断学习兄弟学校的好做法，在任务目标上进行分解细化，在突破中寻求发展。
在学校改革发展的进程中，班子成员要带领全体行政领导主动参与，敢于创新、与时俱进，更新观念，有效践行教育改革。要灵活掌握方针政策，创造性地开展工作。要激情进取，争先创优，追求卓越，争出精品。
(五)认真整改问题，形成密切联系群众的长效机制。
学校党支部将对本次活动中发现的问题进行认真分析，逐个分析，认真整改，将收集到的问题按职责分工落实到相关处室，由分管的班子成员督办，处室负责人负责。如对教
代会提案明确了处理流程，要求限期作出答复;对学生提出的问题，要求各处室能解决的尽快解决，不能解决的要做好解释工作，以师生满意为出发点，以金沙发展为最终归宿。切实做到“问需于民，视师生为亲人;问计于民，视师生为老师;问效于民，视师生裁判”。
同时，学校党支部还注重制度建设，构建密切联系师生的制度体系，形成密切联系师生的长效机制，促进学校教育教学的不断提升，促进学校的可持续发展。
在今后的工作中，我校将紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性这一主题，以“坚持党的群众路线，办好人民满意教育”为中心，以为民务实清廉为主要内容，把贯彻落实中央八项规定精神作为切入点，突出作风建设和职能转变，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下服务基层、服务群众的能力，保持与广大干部群众的密切联系，推动我校教育事业科学发展，以高度的责任感和使命感，开拓创新、求真务实、锐意进取，为学校的健康发展、全面复兴而不懈努力。
[遵守和执行党的政治纪律情况自我剖析材料]
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